智慧党建4大“智慧”之处

随着移动互联网技术、大数据应用、云计算等先进技术普遍运用于现代生产生活的方方面面，党建工作作为提升党的执政能力的必要手段，自然也会顺应时代发展的趋势，开启新时代新型党建工作平台的建设。

新型智慧党建平台的4大“智慧”特征

相较于传统的党建工作模式，智慧党建平台依托智能软件实现对党建工作的一站式整合，不仅提高了党建工作质量，也提高了党建工作的效率。

具体来讲，智慧党建平台主要呈现出以下特点：

第一，科学规范性。以海盟智慧党建为例，无需安装其他APP，在微信上就能完成组织工作，规范工作流程。辅助党务工作者高效完成组织工作。

第二，实时互动性。在智能手机、个人电脑普及的环境下，利用海盟智慧党建云平台的手机端和电脑端，将平台与每名党员建立联系，并保证信息实时更新。如“积分管理”，在实现党员的量化考核中，实时记录党员在组织内的学习、考试，组织生活参与情况，保证思想政治教育内容实时传达给组织内的每名党员，通过积分排名，让党员评优奖惩有据可依。

同时，智慧党建平台打破了传统党建工作中单向沟通的局限。利用平台上的互动功能，如“党员论坛”让党员之间、基层党员与党支部书记之间，党员与党务工作者能够进行即时沟通，以实现多维度互动，活跃党建工作氛围，提高党员参与度，协调党内关系，加强组织凝聚力。

第三，移动信息化。智慧平台本身就是信息技术与党建工作相融合的产物。在党务工作中，党组织对信息数据的收集与利用打破了时间与空间上的限制，不仅能及时而全面地掌握组织概况，还能创新服务模式。如在线交纳党费、在线活动报名、党员电子档案、党建活动相册等大大提高了党建工作效率。

第五，数字可视化。智慧党建平台打破了传统工作模式中党务工作者全面控制党建工作形式与内容的局限，利用信息数据的收集与分析，对党建工作进行规划。如海盟智慧党建的“党建大数据”不仅减少了党务工作的统计工作，也限制了人为因素的主观作用，让大数据分析结果指导党建工作，让党建工作过程与效果一目了然，让信息数据利用更加便捷，充分体现党建平台的智慧。

在全面从严治党的背景下，党中央对各级党建工作做出了新的要求，而如何转变党建工作形式，提高党建工作效率与质量则成为各级党组织需要面对的主要问题。

海盟智慧党建云平台，运用先进的信息技术搭建一站式党建工作平台，为各级党组织享用信息技术的成果，创新党建工作带来可能。

当然智慧型党建平台建设并不是一蹴而就，在信息技术更新换代日新月异的时代，党组织应顺应时代要求，因时而变、因需而为。海盟智慧党建云平台也会不断努力探索党建工新需求，挖掘数据资源价值，提高平台使用体验，让智慧平台变的越来越智慧。